6月28日，市土地發(fā)展集團(tuán)召開會(huì)議，推進(jìn)深化改革提升行動(dòng)與企業(yè)虧損治理工作，部署開展降本增效活動(dòng)。集團(tuán)黨委副書記、總經(jīng)理王佳偉出席會(huì)議并講話，集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)班子成員，財(cái)務(wù)總監(jiān)，總法律顧問、總經(jīng)理助理，各部室正副職，各二級(jí)單位領(lǐng)導(dǎo)班子成員在主會(huì)場(chǎng)參加會(huì)議，集團(tuán)部室高級(jí)主管、主管，各二級(jí)集團(tuán)中層以上人員在分會(huì)場(chǎng)參加會(huì)議。

王佳偉指出，深化改革提升行動(dòng)與企業(yè)虧損治理是貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記近期系列重要講話精神的具體行動(dòng)，也是提高國(guó)有資本配置效率、推進(jìn)集團(tuán)提質(zhì)增效的客觀要求，更是企業(yè)發(fā)展之需，意義重大，責(zé)任重大。廣大干部職工要進(jìn)一步提高政治站位，進(jìn)一步增強(qiáng)責(zé)任感、緊迫感，持續(xù)深化改革，全力降本增效，深挖效益增量，確保高質(zhì)量完成各項(xiàng)任務(wù)目標(biāo)。

王佳偉要求，要堅(jiān)持把深化改革提升行動(dòng)作為重要政治任務(wù)來抓，以提高核心競(jìng)爭(zhēng)力和增強(qiáng)核心功能重點(diǎn)，錨定“走在前、開新局”，細(xì)化工作目標(biāo)，層層壓實(shí)責(zé)任，全力做好改革各項(xiàng)工作。要聚焦主責(zé)突出主業(yè)，在發(fā)展好傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)的同時(shí)，積極培育新一代信息技術(shù)。全面加快轉(zhuǎn)型發(fā)展，依托現(xiàn)有的戰(zhàn)新產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目，持續(xù)放大國(guó)企資源品牌優(yōu)勢(shì)，不斷加大招引力度。持續(xù)優(yōu)化經(jīng)營(yíng)管理，加快完善“三會(huì)一層”建設(shè)，不斷提高公司治理水平。堅(jiān)決防范重大風(fēng)險(xiǎn)，嚴(yán)格落實(shí)風(fēng)險(xiǎn)防控措施，嚴(yán)防發(fā)生債務(wù)違約。全面深化推進(jìn)“三項(xiàng)制度”改革，進(jìn)一步加大正向激勵(lì)力度，推動(dòng)工作質(zhì)效上臺(tái)階、上水平。

王佳偉要求，要堅(jiān)定必勝信心，拿出決勝舉措，縱深推進(jìn)企業(yè)扭虧治虧，堅(jiān)決打贏虧損治理“攻堅(jiān)戰(zhàn)”。堅(jiān)持精準(zhǔn)治虧，深入分析原因，科學(xué)制虧措施，分類施策、綜合治理。堅(jiān)持穩(wěn)慎投資，規(guī)范項(xiàng)目投資管理，切實(shí)提高投資決策的科學(xué)性。堅(jiān)持工效聯(lián)動(dòng)，切實(shí)將虧損企業(yè)治理成效作為考量管理人員“上”“下”的重要依據(jù)，實(shí)行虧損治理與薪酬掛鉤。堅(jiān)持實(shí)事求是，深入調(diào)查研究，全面征求意見，確保虧損治理措施符合實(shí)際、真正落地見效。

王佳偉強(qiáng)調(diào)，要注重求真務(wù)實(shí)，扎實(shí)搞好降本增效“六項(xiàng)活動(dòng)”。深入開展生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)成本費(fèi)用“全面診斷”活動(dòng)，找準(zhǔn)壓降成本的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。深入開展行政開支“節(jié)能降耗由我做起”活動(dòng)，引導(dǎo)干部員工由思想到行動(dòng)的切實(shí)轉(zhuǎn)變，逐步固化為良好的工作生活習(xí)慣。深入開展項(xiàng)目成本管理“能力提升”活動(dòng)，針對(duì)項(xiàng)目管理的短板弱項(xiàng)，建章立制，強(qiáng)化培訓(xùn)，實(shí)現(xiàn)項(xiàng)目管控能力的全面提升。深入開展“金點(diǎn)子”征集評(píng)選活動(dòng)，發(fā)動(dòng)廣大員工建言獻(xiàn)策，形成降本增效的有效方法。深入開展“尋標(biāo)對(duì)標(biāo)”專題活動(dòng)，對(duì)照同類型一流企業(yè)或行業(yè)，盡快補(bǔ)短板、強(qiáng)弱項(xiàng)。深入開展“樹先鋒當(dāng)表率”主題活動(dòng)，激勵(lì)全體黨員干部進(jìn)一步挖掘降本增效潛力、提升業(yè)務(wù)工作水平，帶動(dòng)全體員工參與降本增效的主觀能動(dòng)性，為推動(dòng)集團(tuán)發(fā)展?fàn)I造良好的氛圍。